Denna artikel är en spegelartikel om maskinöversättning, klicka här för att hoppa till originalartikeln.

Utsikt: 98725|Svar: 21

[instruktionsvideo] Zeng Guofan känner människor och anställer människor (att veta människor har färdigheter) – lär dig av alla och lär dig de sanna skrifterna

[Kopiera länk]
Publicerad på 2018-12-07 08:22:18 | | |
【Kursintroduktion】
För Zeng Guofan, en person som har hyllats och kritiserats i historien, valde professor Zeng en punkt som allmänt hyllas av alla, nämligen Zeng Guofans förmåga att känna igen och anställa människor. I boken kombinerar professor Zeng Shiqiang Zeng Guofans livserfarenhet, personliga erfarenheter samt insikter och lärdomar för att tydligt presentera den extraordinära processen i Zeng Guofans förvandling från en vanlig person till en perfekt person genom livet, och från en okunnig person till en mästare på att använda talanger som har läst över hela landet under Qingdynastin. Denna bok kan beskrivas som professor Zeng Shiqiangs utbildningsbok "Att känna och anställa människor" anpassad för tjänstemän och ledare.
【Kurskatalog】
Lektion 01 Erkänn människor med moral: definiera moral korrekt
Lektion 02 Känn igen människor med kunskap: det verkliga stora är den stora kunskapen
Lektion 03 Lär känna människor ur intresseperspektiv (Del 1): Dödligas nivå beror på deras intressen
Lektion 03 Att känna människor genom intresse (Del 2) Zeng Guofans vulgära intressen
Lektion 04 Lär känna människor från små saker: De viktigaste frågorna finns i familjens vardag
Lektion 05 Känn igen människor i utseende (Del I) Zeng Guofans 7 "Fysiognomins hemligheter
Lektion 06 Känn igen människor från deras utseende (Del II): Zeng Guofans 7 "Titta på hemligheten
Lektion 07 Zeng Guofans "fem användningar och fem användningar" för talanger
Lektion 08 Bryr dig inte om allrounder, du bör använda dem efter dina behov
Lektion 09 Vårda talangerna, och världen kommer inte att sända ut andra talanger på grund av den vise herren
Lektion 10 För dem som gör stora saker är första prioritet att välja flera substitut
Lektion 11 Zeng Guoshus 3 regler för att odla talanger
Lektion 12 Talenter utvecklas ständigt
Lektion 13 Vem använde Zeng Guofan fel?
Lektion 14 Hur chefer kommer överens med sina överordnade
Lektion 15: Hur man använder underordnade som är starkare än dig själv
Lektion 16: Hur man utvecklar en kompetent assistent
Lektion 17: Hur använder man sina släktingar och vänner på ett bra sätt?
Lektion 18: Hur delegerar man makt till talanger?
Lektion 19: Hur man stärker lagets sammanhållning och centripetalkraft
Lektion 20: Hur chefer gör sina hjärtan starkare
【Baby Address】
Länk:https://pan.baidu.com/s/17ibT2pHxDTiA8cNIO7xlggLösenord:
Turister, om ni vill se det dolda innehållet i detta inlägg, snällaSvar






Föregående:Biblioteket för antik arkitektur, PDF, en stor hög
Nästa:Jämfört med "Jämfört med "Lär dig fyra rader kod för att få DingTalk-klockan"...
Publicerad på 2019-11-11 11:51:58 |
Zeng Guofan känner människor och anställer människor (att veta människor har färdigheter) – lär dig av alla och lär dig de sanna skrifterna
Publicerad på 2019-03-30 13:26:26 |
Att känna och anställa människor (att känna människor har färdigheter) – lär dig av alla och få de sanna skrifterna [Modifierat]
Publicerad på 2019-03-27 11:25:38 |
Zeng Guofan känner människor och anställer människor (att veta människor har färdigheter) – lär dig av alla och lär dig de sanna skrifterna
Publicerad på 2018-12-07 14:54:16 |
Tack för att du delade med dig
Publicerad på 2019-03-27 11:19:20 |
Tack för att du delade med dig
Publicerad på 2019-07-06 18:11:13 |
Tack för att du delade med dig, tack för att du delade med dig, tack för att du delade med dig
Publicerad på 2019-07-07 21:21:56 Från telefonen |
Tack för att du delade med dig, bra grejer
Publicerad på 2019-07-14 15:19:41 |
Tack för att du delade med dig
Publicerad på 2019-07-15 17:29:48 |
Tack, hyresvärd
Publicerad på 2019-07-15 19:13:17 |
Tack för att du delade med dig
Friskrivning:
All programvara, programmeringsmaterial eller artiklar som publiceras av Code Farmer Network är endast för lärande- och forskningsändamål; Ovanstående innehåll får inte användas för kommersiella eller olagliga ändamål, annars kommer användarna att bära alla konsekvenser. Informationen på denna sida kommer från internet, och upphovsrättstvister har inget med denna sida att göra. Du måste helt radera ovanstående innehåll från din dator inom 24 timmar efter nedladdning. Om du gillar programmet, vänligen stöd äkta programvara, köp registrering och få bättre äkta tjänster. Om det finns något intrång, vänligen kontakta oss via e-post.

Mail To:help@itsvse.com