|
|
Geplaatst op 15-04-2019 15:26:03
|
|
|
Goedbetaalde werving: teamleider van chipproductvideo-algoritme (jaarsalaris is ongeveer 1 miljoen)
[Om het low-level hard algoritme voor videobewerking te doen, heb ik een openCV hard acceleration functiebibliotheek gemaakt]
1. Toepassingsscenario's: Er zijn momenteel geen producten, het bedrijf doet chipontwerp, en het team zal in de toekomst voornamelijk hardware-implementatie van chips op basis van algoritmen realiseren; 2. Het kortetermijnplan is niet duidelijk, vind de verantwoordelijke persoon en communiceer direct met de president van het bedrijf, het bedrijf heeft momenteel geen algoritmeteam, er moet een team van 5-6 mensen worden samengesteld, het bedrijf heeft momenteel 600 mensen, waarvan meer dan de helft chipontwerpers, omzet van 600 miljoen, nettowinst van meer dan 200 miljoen, de ontwikkelingstrend is goed, met een uitstekende basisomgeving; 3. Deze persoon wordt gepositioneerd als leider van het algoritmeteam, leidt een team van vijf of zes personen, gelijk aan het niveau van een interne directeur of technische experts, en de behandeling wordt onderhandeld op basis van de situatie van de kandidaat, bestaande uit maandsalaris en eindejaarsbonus
Overige informatie voor de functie: 1. De achtergrond van de kandidaat is video- of beeldverwerking, en hij is niet per se zeer bedreven in beeldverwerking, maar het basisconcept van beeldverwerking moet duidelijk zijn (dit lijkt door de meeste ontwerpers van beeldverwerkingsalgoritmen te worden vervuld); 2. Geef de voorkeur aan academische kwalificaties van 211 en hoger colleges, zulke kandidaten hebben een relatief solide basis en proberen algemene hogescholen en universiteiten te vermijden, tenzij er een speciale match is; 3. Meestal een professionele achtergrond hebben binnen de afdeling Wiskunde (niet per se een wiskunde-hoofdvak), en vaker is het een hardware-implementatie van de onderliggende functie van beeldverwerking. 4. Bouw opencv-bibliotheken in plaats van ze alleen te gebruiken.
De oorspronkelijke taken van een algoritme-engineer zijn als volgt, en de functie kan veel van de volgende betere verantwoordelijkheden hebben:
Taken van de baan:
1. Om visuele computing SDK-producten te ontwikkelen, is het noodzakelijk om vertrouwd te zijn met basis beeldverwerking, zoals denoising, verbetering, segmentatie, correctie, feature-detectie en -matching, enzovoort;
2. Porten, optimaliseren, onderhouden en testen van de code van de algoritmemodule, wat een bepaalde programmeerbasis en vertrouwdheid met visuele bibliotheken zoals OpenCV vereist;
3. Internationale geavanceerde technologieën op het gebied van machine vision en deep learning volgen, relevante artikelen lezen en reviewdocumenten schrijven;
4. Implementatie van algoritme-niveau demo, analyse en vergelijking van algoritmeprestaties, en het schrijven van relevante documenten.
Let op: Wees in staat om in ten minste één van bovenstaande aspecten van 1, 2, 3 en 4 te werken.
Functie-eisen:
1. Bachelordiploma of hoger, met als hoofdvak computer, software, algoritmen, wiskunde en andere gerelateerde vakgebieden;
2. Vertrouwd zijn met veelgebruikte datastructuren en enkele classificatie- en clusteringsalgoritmen begrijpen, zoals SVM, KNN, enz.;
3. In staat zijn technische moeilijkheden, prospectief onderzoek en toepassingsuitbreiding in gerelateerde richtingen aan te pakken;
4. Een goed gevoel voor teamwork hebben, bereid zijn uitdagingen aan te gaan en nieuwsgierig zijn naar nieuwe technologieën en producten.
Contact: Lee 13480625755 Cv-aanbeveling e-mail (lee@hqrm.cnWerklocatie: Nanshan, Shenzhen, aanbevolen om te verbinden met rode enveloppen
|
|
Huisbaas|
Geplaatst op 29-08-2019 09:49:10
|
Goedemorgen allemaal, niemand heeft zijn cv ingediend
