Nägin, et sõber vajab seda raamatut, leidsin selle ja pärast sissejuhatuse lugemist jagasin sinuga raamatut "Käitumisdisain (nullkulude muutus")
Sissejuhatus · ·
Mis on käitumuslik disain? Stanfordi ülikooli professori B.J. Foggi pakutud tipptasemel psühholoogiline teooria on saanud kiitust ettevõtlus- ja investeerimisringkondade seas ning paljud Foggi tudengid on seda kontseptsiooni kasutanud oma ettevõtete alustamiseks ja miljonärideks saamiseks. Käitumuslik disain põhineb inimeste mõtlemisharjumuste uurimisel, kujundades kaudselt sekkumisi, mis mõjutavad käitumist ja otsuste tegemist. harjumuste muutmine, kasutajakogemus, reklaamiloov, tootedisain, töötajate juhtimine...... See on lahutamatult seotud disainiga. Kuidas kujundada lihtsaid ja tõhusaid muutusi? Erinevate muutuste probleemide põhjal pakub "Nullkulude muutus" muutuste loojatele mitmeid mõtlemisloogikat ja disainiideid. Kõigi edukate muutuste puhul on kolm elementi olulised: intellekt, emotsioon ja olukord. Põhjus. Anna selged juhised ja inimesed teavad, kuidas käituda. Kui soovid, et töötajad muutuksid, ära ütle "kõik rõõmustavad", vaid ütle "räägi klientidega vähemalt 125 korda kuus". Emotsioonid. Leia tunne, kitsenda muutust, kujunda motivatsioon ja inimesed muutuvad. Olukord. Inimprobleemid on sageli situatsioonilised probleemid. Muuda keskkonda, loo tegevusmehhanism, arenda harjumusi, koguda eakaaslasi ja muutus muutub lihtsamaks. See on klassikaline raamat, mis murrab läbi kognitsiooni ja ühendab psühholoogia, käitumisökonoomika, käitumisdisaini, kognitiivteaduse ja neuroteaduse. Rahvusvaheliselt tunnustatud käitumispsühholoogidena on Heathi vennad väga osavad inimpsühholoogia aluseks olevate seaduste mõistmisel. Muutused ei pruugi olla lihtsad, kuid vähemalt see loogika aitab inimestel probleemi selgelt näha ja vastumeetme leida. Käitumisdisaini ajastu on käes ning igaüks peaks õppima natuke käitumisdisaini, et saavutada oma soove, muuta käitumist ja mõjutada teisi. Mis on käitumuslik disain? Stanfordi ülikooli professori B.J. Foggi pakutud tipptasemel psühholoogiline teooria on saanud kiitust ettevõtlus- ja investeerimisringkondade seas ning paljud Foggi tudengid on seda kontseptsiooni kasutanud oma ettevõtete alustamiseks ja miljonärideks saamiseks. Käitumuslik disain põhineb inimeste mõtlemisharjumuste uurimisel, kujundades kaudselt sekkumisi, mis mõjutavad käitumist ja otsuste tegemist. harjumuste muutmine, kasutajakogemus, reklaamiloov, tootedisain, töötajate juhtimine...... See on lahutamatult seotud disainiga. Kuidas kujundada lihtsaid ja tõhusaid muutusi? Erinevate muutuste probleemide põhjal pakub "Nullkulude muutus" muutuste loojatele mitmeid mõtlemisloogikat ja disainiideid. Kõigi edukate muutuste puhul on kolm elementi olulised: intellekt, emotsioon ja olukord. Põhjus. Anna selged juhised ja inimesed teavad, kuidas käituda. Kui soovid, et töötajad muutuksid, ära ütle "kõik rõõmustavad", vaid ütle "räägi klientidega vähemalt 125 korda kuus". Emotsioonid. Leia tunne, kitsenda muutust, kujunda motivatsioon ja inimesed muutuvad. Olukord. Inimprobleemid on sageli situatsioonilised probleemid. Muuda keskkonda, loo tegevusmehhanism, arenda harjumusi, koguda eakaaslasi ja muutus muutub lihtsamaks. See on klassikaline raamat, mis murrab läbi kognitsiooni ja ühendab psühholoogia, käitumisökonoomika, käitumisdisaini, kognitiivteaduse ja neuroteaduse. Rahvusvaheliselt tunnustatud käitumispsühholoogidena on Heathi vennad väga osavad inimpsühholoogia aluseks olevate seaduste mõistmisel. Muutused ei pruugi olla lihtsad, kuid vähemalt see loogika aitab inimestel probleemi selgelt näha ja vastumeetme leida. Käitumisdisaini ajastu on käes ning igaüks peaks õppima natuke käitumisdisaini, et saavutada oma soove, muuta käitumist ja mõjutada teisi.
Link:Hüperlingi sisselogimine on nähtav.
Ekstraktsioonikood:Turistid, kui soovite näha selle postituse peidetud sisu, palun Vastuse
|
Postitatud 15.11.2018 08:10:05
|
|
|
Postitatud 20.06.2019 14:35:59
|
