Ülemaailmselt, kuna kaugtöö mudelid muutuvad üha populaarsemaks, on tekkinud palju platvorme, mis toetavad täis- ja osalise tööajaga kaugtööd. Need platvormid pakuvad tööotsijatele töövõimalusi, mis ületavad geograafilisi piiranguid, aidates samal ajal ettevõtetel leida sobivaid kaugtöötajaid. Siin on mõned tuntud kaugtöö platvormid:
Upwork
Upwork on väga populaarne vabakutseliste turg, mis pakub mitmesuguseid töövõimalusi alates veebidisainist kuni tarkvaraarenduseni. Upwork sai alguse kahest sõltumatust vabakutselise platvormist: Elance (asutatud 1999) ja oDesk (asutatud 2003). Kaks ettevõtet ühinesid 2013. aastal, moodustades Elance-oDesk, ning 2015. aasta mais nimetati end ametlikult ümber Upworkiks.
Veebileht:Hüperlingi sisselogimine on nähtav.
Vabakutseline
Freelancer – sarnaselt Upworkile – on ka rahvusvaheline platvorm, mis ühendab tööandjaid ja vabakutselisi ning hõlmab laia valikut tööstusharusid. Maailmakuulus vabakutseliste ja ühisloome platvorm Freelancer.com asutati 2009. aastal Sydneys, Austraalias. Asutaja Matt Barrie omandas samal aastal GetAFreelancer.com Rootsi platvormi ja nimetas selle ümber Freelanceriks, seejärel kolis peakontori Sydneysse ning arenes järk-järgult üheks maailma suurimaks vabakutselise tööjõuturuks.
Veebileht:Hüperlingi sisselogimine on nähtav.
Fiverr
Fiverr – Siin saavad teenusepakkujad luua oma "gigid" (väikesed ülesanded) ning ostjad saavad neid teenuseid vajadusel osta. Sobib lühiajalisteks projektideks, nagu loov ja tehniline konsultatsioon. 2010. aastal asutasid Shai Wininger ja Micha Kaufman Fiverri. Wininger pakkus välja idee luua vabakutseline veebiplatvorm nii ostjatele kui müüjatele. Meie teenuste hulka kuuluvad kirjutamis, tõlkimine, videomonteerimine, programmeerimine ja palju muud.
Veebileht:Hüperlingi sisselogimine on nähtav.
Toptal
Toptal – Sihib peamiselt tipptasemel talentide turgu, sealhulgas tarkvarainsenere, disainereid ja teiste erialade eksperte. Toptal asutati 2010. aastal ning selle peakontor asub San Franciscos, USA-s. See on tuntud oma kõrgekvaliteedilise teenuse poolest. See on kaugtöö platvorm, mis on loodud selleks, et ühendada ettevõtted tipptasemel vabakutseliste tarkvarainseneride, disainerite ja finantsekspertidega, kes on tuntud oma äärmiselt range sõelumismehhanismi ja "ainult maailma parimate 3% palkamise poolest."
Veebileht:Hüperlingi sisselogimine on nähtav.
Remote.co
Remote.co – See veebileht keskendub kaugtöö info pakkumisele ning pakub ka nõuandeid, kuidas edukalt kaugtööd teha. Remote.co asutati 2015. aastal. Platvormi lõi Sara Sutton (kes on ka teise tuntud kaugvärbamisplatvormi, FlexJobs, asutaja), eesmärgiga pakkuda pühendatud ressursse ja ligipääsu kanaleid tööotsijatele ja tööandjatele, kes otsivad kaugtööd.
Veebileht:Hüperlingi sisselogimine on nähtav.
Me töötame kaugelt
We Work Remotely – Pakub nimekirja erinevat tüüpi kaugtöökohtadest, sealhulgas programmeerimisest, disainist, klienditeenindusest ja muust. We Work Remotely (WWR), mis asutati 2011. aastal, on üks maailma varasemaid ja suurimaid veebikogukondi, mis keskendub kaugtööle värbamisele. Platvormi käivitas algselt tuntud tarkvarafirma Basecamp (endine 37signals), blogi nimega Signal v. Noise'i meeskond alustas tegevust 2011. aasta alguses ja arenes hiljem iseseisvalt spetsiaalseks kaugvärbamisnõukoguks.
Veebileht:Hüperlingi sisselogimine on nähtav.
FlexJobs
FlexJobs – veebileht, mis on pühendatud paindlike töökorralduste leidmisele, sealhulgas kaugtöö võimaluste leidmisele. Kõik positsioonid platvormil kontrollitakse, et tagada autentsus. FlexJobs asutati 2007. aastal. Sara Suttoni asutatud platvorm on spetsialiseerunud hoolikalt kontrollitud ja usaldusväärsete tööpakkumiste pakkumisele tööotsijatele, kes otsivad paindlikke võimalusi nagu kaugtöö, kodust töötamine, osalise tööajaga töö ja vabakutseline töö.
Veebileht:Hüperlingi sisselogimine on nähtav.
Igal platvormil on oma omadused ja eelised, nii et valikul saad arvestada oma isiklike oskuste, huvide ja soovitud tööstiiliga. Samal ajal soovitatakse enne ametikohale kandideerimist hoolikalt lugeda asjakohast teavet ja teha põhjalikku uurimistööd potentsiaalsete tööandjate kohta. |